Trang chủ Cơ hội nghề nghiệp Câu chuyện của Stavian
Go Global With Us

Về chúng tôi

Ra đời từ năm 2009, Stavian là tập đoàn công nghiệp đa quốc gia với tầm nhìn phát triển bền vững, đóng góp vào sự thịnh vượng tại mỗi quốc gia mà chúng tôi hoạt động, bảo vệ môi trường và có trách nhiệm cao với cộng đồng.

100
Thị trường
14.000
Khách hàng
30+
Văn phòng đại diện tại nước ngoài
~2.000
Nhân sự
~2 tỷ USD
Doanh thu năm 2022
Top 22
Xếp hạng
Trong Top 100 Nhà phân phối hóa chất lớn nhất thế giới (ICIS 2021)
Top 6
Xếp hạng
Nhà phân phối hóa chất lớn nhất khu vực Châu Á - Thái Bình Dương
(ICIS 2021)
Top 21
Xếp hạng
Trong Top 500 Doanh nghiệp tư nhân lớn nhất Việt Nam
(VNR500 2022)
Top 1
Xếp hạng
Trong Top 10 Ngành Công nghiệp Chế biến - Chế tạo
(Giải thưởng Thương hiệu Mạnh Việt Nam 2022)
Top 10
Doanh nghiệp Sáng tạo và Kinh doanh hiệu quả
Nhóm ngành Cao su, Plastic và Bao bì năm 2023

Tầm nhìn và Sứ mệnh

Trở thành Tập đoàn công nghiệp đa quốc gia, quy mô lớn và vào danh sách Fortune Global 500.

Tập đoàn kiên định phát triển bền vững, tạo ra hàng vạn công ăn việc làm và đảm bảo thu nhập cao cho CBNV, mang lại lợi ích cho các cổ đông và các nhà đầu tư, góp phần vào sự phát triển thịnh vượng tại các quốc gia, khu vực mà Tập đoàn hoạt động, tích cực tham gia bảo vệ môi trường và có trách nhiệm cao với cộng đồng.

Chiến lược nhân sự Stavian

Chiến lược Nhân sự Mối quan hệ hạnh phúc

"Chiến lược nhân sự được Stavian khởi động từ năm 2021 mang tên gọi “Stavian - Nhân sự Mối quan hệ hạnh phúc”. Với Tầm nhìn và Sứ mệnh đã có cùng kế hoạch hành động đồng bộ với chiến lược Nguồn nhân lực này, Stavian sẽ tái định nghĩa khái niệm Nguồn nhân lực - Human Resources (HR) được toàn bộ người lao động hiểu là Mối quan hệ Hạnh phúc – Happy Relationship dựa trên nền tảng 5 giá trị cốt lõi và 10 đặc điểm nhân sự phù hợp của Tập đoàn.

Khi bạn hạnh phúc, bạn sẽ không thấy mình phải làm việc."

Bà Lê Quỳnh Lan - Giám đốc Nhân sự Tập đoàn

Con người Stavian

Bà Nguyễn Thị Lê Vinh

Kế toán trưởng
Đã 12 năm trôi qua kể từ khi tôi gia nhập ngôi nhà chung Stavian, Tôi tự nhận thấy mình thật may mắn khi được làm việc trong môi trường này, nơi tôi đã học hỏi được rất nhiều từ các Lãnh đạo và những đồng nghiệp có tâm, có tầm và có tài. Ngoài ra, Lãnh đạo Tập đoàn cũng rất quan tâm đến đời sống của người lao động thông qua các chính sách phúc lợi, chế độ đãi ngộ tốt không chỉ cho người lao động mà còn cả cho người thân của người lao động khi làm việc ở đây

Ông Mohamed Raafat

Giám đốc Kinh doanh - Thị trường Ai Cập
Tinh thần teamwork luôn mạnh mẽ từ mọi nơi. Sự khác biệt về khoảng cách địa lý, múi giờ, quốc tịch, tôn giáo… dường như không tồn tại khi làm việc tại Stavian. Luôn nhận được sự hỗ trợ nhiệt thành 24/7 của các đồng nghiệp tại các bộ phận hỗ trợ - những người ngồi cách tôi đến nửa vòng trái đất và luôn nhận được sự quan tâm của Ban Lãnh đạo. Tôi tin rằng, Stavian sẽ còn tiến xa hơn nữa trên con đường chinh phục thế giới của mình, mà tôi, từ đất nước Ai Cập xa xôi, sẽ là một phần trong công cuộc chinh phục ấy. Cảm ơn Stavian.

Bà Trần Thị Diệu Thúy

Trưởng phòng Xuất nhập khẩu
Có thể tự hào mà nói tôi là ví dụ hoàn hảo của chính sách điều chuyển và phát triển nhân sự của Công ty. Trong vòng 3 năm qua, tôi đã có cơ hội kinh qua 3 vị trí công việc tại 3 bộ phận chức năng khác nhau. Tại mỗi vị trí tôi đều may mắn được các anh chị quản lý hỗ trợ, đào tạo để học những nghiệp vụ mới mà tôi chưa có kinh nghiệm trước đó, để tới hôm nay tôi đã được bổ nhiệm làm Trường phòng Xuất nhập khẩu.

Câu chuyện của Stavian

Trân trọng mọi nỗ lực của nhân viên: Stavian Group tự hào với hành động nhỏ tạo động lực lớn

LEARN @ STAVIAN

Trân trọng mọi nỗ lực của nhân viên: Stavian Group tự hào với hành động nhỏ tạo động lực lớn

Theo nghiên cứu của Forbes, những doanh nghiệp mang “văn hóa công nhận và khích lệ” người lao động sẽ có tỷ lệ doanh thu hàng năm luôn ...

Tôn vinh nhân tố con người giúp Stavian Group phát triển bền vững

LEARN @ STAVIAN

Tôn vinh nhân tố con người giúp Stavian Group phát triển bền vững

Thời đại kinh tế số đang mang đến những cơ hội phát triển lớn, đòi hỏi người lao động cần chủ động nâng cao hơn về trình độ chuyên môn. Tập đoàn Stavian đ...

Tập đoàn Stavian quan tâm đến người lao động, những đóng góp cho cộng đồng

LIVE @ STAVIAN

Tập đoàn Stavian quan tâm đến người lao động, những đóng góp cho cộng đồng

Sau “cơn bão” Covid-19, khi nhắc đến giá trị của doanh nghiệp (DN), người ta không chỉ nghĩ đến các thành tựu kinh doanh mà còn là c&...

Môi trường làm việc lý tưởng, văn hoá doanh nghiệp ấn tượng của Stavian Group

WORK @STAVIAN

Môi trường làm việc lý tưởng, văn hoá doanh nghiệp ấn tượng của Stavian Group

Không chỉ là một trong những tập đoàn đa ngành, đa quốc gia dẫn đầu về phân phối hạt nhựa nguyên sinh & sản phẩm hoá dầu, Tập đoàn Stavian (Sta...

Stavian – Nguồn nhân lực hạnh phúc !

WORK @STAVIAN

Stavian – Nguồn nhân lực hạnh phúc !

“Chiến lược nhân sự được Stavian Group khởi động từ năm 2021 mang tên gọi “Stavian - Nguồn nhân lực hạnh phúc!”. Với Tầm nhìn và Sứ mệnh l&agra...

Khám phá môi trường làm việc lý tưởng, văn hoá doanh nghiệp ấn tượng tại Tập đoàn Stavian

LIVE @ STAVIAN

Khám phá môi trường làm việc lý tưởng, văn hoá doanh nghiệp ấn tượng tại Tập đoàn Stavian

Là một trong những tập đoàn đa ngành, đa quốc gia dẫn đầu về phân phối hạt nhựa nguyên sinh & hoá dầu tại khu vực và trên thế gi...

Văn hóa doanh nghiệp đa dạng và hòa nhập tại Tập đoàn Stavian

LIVE @ STAVIAN

Văn hóa doanh nghiệp đa dạng và hòa nhập tại Tập đoàn Stavian

Stavian Group xây dựng môi trường làm việc và văn hóa đề cao DEI (đa dạng, bình đẳng, hòa nhập) để sẵn sàng chinh phục thử thách trên...

Tập đoàn Stavian đạt giải thưởng nơi làm việc tốt nhất Châu Á 2022

WORK @STAVIAN

Tập đoàn Stavian đạt giải thưởng nơi làm việc tốt nhất Châu Á 2022

Ngày 11/8, tại thành phố Hồ Chí Minh, Tập đoàn Stavian (Stavian Group) vinh dự nhận giải thưởng và được công nhận là một trong những “Nơi là...

1 3